Die erfolgreiche Umsetzung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) nach §167 SGB IX ist für Unternehmen nicht nur gesetzlich verpflichtend, sondern auch essenziell für die nachhaltige Integration von Mitarbeitern nach Krankheitsphasen. Doch oft genug stoßen Unternehmen auf Hürden, die einer effektiven Umsetzung im Wege stehen.

In unserem praxisorientierten Seminar werfen wir einen genauen Blick auf die häufigsten Fehlerquellen im BEM-Prozess und erarbeiten konkrete Lösungsansätze, um diese zu vermeiden. Die Teilnehmer erhalten nicht nur eine fundierte Kenntnis der gesetzlichen Grundlagen, sondern auch praxiserprobte Werkzeuge, um mögliche Fallstricke zu identifizieren und wirkungsvoll zu bewältigen.

Seminarinhalte:

1. Fehlerquellen im BEM erkennen
2. Konkrete Fallbeispiele aus der Praxis
3. Effektive Maßnahmenplanung und -umsetzung
4. Kommunikationsstrategien für einen erfolgreichen BEM-Prozess

Unser Seminar richtet sich an Mitarbeitende im bEM, Personalverantwortliche, Betriebsräte und Führungskräfte, die ihre Kompetenzen im Bereich des betrieblichen Eingliederungsmanagements vertiefen möchten. Gemeinsam erarbeiten wir praxisnahe Lösungsansätze, um einen reibungslosen BEM-Prozess zu gewährleisten und die Integration von Mitarbeitern nachhaltig zu fördern.